{"id":31,"date":"2017-11-28T20:19:33","date_gmt":"2017-11-28T20:19:33","guid":{"rendered":"http:\/\/www.tumomopegas.com\/blog\/?p=31"},"modified":"2017-12-07T16:11:29","modified_gmt":"2017-12-07T16:11:29","slug":"10-consejos-para-destacar-tu-curriculum","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.tumomopegas.com\/blog\/2017\/11\/28\/10-consejos-para-destacar-tu-curriculum\/","title":{"rendered":"10 consejos para destacar tu curr\u00edculum"},"content":{"rendered":"

Generalmente en los sitios de b\u00fasqueda de empleo<\/a> destacan aquellos profesionales con un curr\u00edculum original y atrayente. No es necesario contar con una cantidad de a\u00f1os de experiencia, ser egresado de las mejores universidades y tener numerosos t\u00edtulos para que tu CV sea digno de ser visto. No siempre quienes consiguen un puesto de trabajo son los que tienen mayor experiencia o m\u00e1s formaci\u00f3n. La clave es saber marcar la diferencia desde el primer momento.<\/p>\n

Cuando vas a una entrevista de trabajo cuidas cada detalle de tu aspecto para tener mayores posibilidades de ser elegido. Lo mismo deber\u00eda suceder con el que es tu primer contacto con la empresa en la que buscas empleo, tu curr\u00edculum.<\/p>\n

Cada detalle de tu hoja de vida<\/a> profesional cuenta. No subestimes absolutamente nada porque no sabes cu\u00e1les son las competencias que m\u00e1s van a valorar y tampoco sabes la cantidad de solicitantes con los que competir\u00e1s. Para que puedas destacarte entre ellos debes tomar en cuenta ciertos aspectos que hagan que tu CV luzca m\u00e1s atractivo que el de los dem\u00e1s.<\/p>\n

Por eso es recomendable que apliques estos 10 consejos para hacer destacar tu curr\u00edculum del resto.<\/p>\n

1.\u00a0\u00a0 Dise\u00f1o atractivo y original<\/h2>\n

El primer vistazo que el reclutador le da a tu curr\u00edculum es fundamental. Si usas un dise\u00f1o que luzca atractivo y que no sea repetitivo, tendr\u00e1s mayores posibilidades de que tu CV no sea descartado sin ser le\u00eddo al menos.<\/p>\n

Debes considerar primero el puesto al que est\u00e1s optando y la empresa que va a leer tu curr\u00edculum. Algunas veces tendr\u00e1s que limitar un poco tu creatividad y usar un dise\u00f1o sobrio pero atrayente si se trata de un puesto gerencial o ejecutivo.<\/p>\n

Si optas por un empleo<\/a> menos formal, donde se valore m\u00e1s la creatividad como en \u00e1reas de marketing y publicidad pues entonces puedes dar rienda suelta a tu imaginaci\u00f3n y usar dise\u00f1os con un poco m\u00e1s de color y divertidos.<\/p>\n

2.\u00a0\u00a0 Usa una estructura clara y ordenada en tu curr\u00edculum<\/h2>\n

En cualquiera de los casos, si eliges un dise\u00f1o m\u00e1s sobrio o uno m\u00e1s colorido, debes estructurar tu curr\u00edculum de manera que se entienda y que el lector no se pierda en \u00e9l.<\/p>\n

El esquema que elijas debe ser coherente y fluido. Por eso debes colocar el contenido de forma que destaques en primer lugar la informaci\u00f3n m\u00e1s importante (datos personales, formaci\u00f3n acad\u00e9mica y experiencia laboral). Esto por si acaso el reclutador no posee el tiempo suficiente para leer todo. Y luego ir a\u00f1adiendo aquellos datos que aun siendo valiosos no son tan vitales para que seas elegido.<\/p>\n

3.\u00a0\u00a0 No subestimes el poder de tu imagen<\/h2>\n

Muchos profesionales no est\u00e1n seguros si colocar o no una fotograf\u00eda de ellos en su CV. Pero la verdad es que este es aspecto fundamental en tu curr\u00edculum. Es importante para el reclutador ponerle rostro a la informaci\u00f3n que est\u00e1 leyendo.<\/p>\n

Al final es una forma m\u00e1s de ayudarte a transmitir tu profesionalismo. En esa fotograf\u00eda debes mostrar una imagen pulcra y vestir adecuadamente. As\u00ed crear\u00e1s una buena impresi\u00f3n y ser\u00e1s mucho m\u00e1s f\u00e1cil de recordar si llegas a la fase de la entrevista.<\/p>\n

4.\u00a0\u00a0 S\u00e9 conciso y ahorra espacio<\/h2>\n

Hay cierta informaci\u00f3n que puedes obviar para ahorrar espacio y hacer tu curr\u00edculum menos largo y no agobiar al reclutador que debe leer el de cientos de personas. Aseg\u00farate de no exceder las dos cuartillas pero sin dejar por fuera lo m\u00e1s importante a destacar.<\/p>\n

Por eso no es necesario que incluyas por ejemplo toda la escolaridad que cursaste porque se asume que si tienes un t\u00edtulo universitario y dem\u00e1s debiste haber pasado por primaria y secundaria. Te recomendamos que solo destaques tus \u00faltimos grados escolares. Comenzando desde el pregrado hasta los \u00faltimos t\u00edtulos obtenidos de postgrados si los tienes.<\/p>\n

5.\u00a0\u00a0 Destaca lo que ya has hecho y no lo que sabes hacer<\/h2>\n

Es m\u00e1s importante para tu reclutador<\/a> saber lo que has hecho que lo que sabes hacer. La pr\u00e1ctica hace al maestro y no la teor\u00eda. Si te enfocas en los logros que obtuviste en empleos anteriores el reclutador confiar\u00e1 m\u00e1s en tus destrezas.<\/p>\n

A veces las personas se esmeran en incluir en su hoja de vida absolutamente todos los cursos que han hecho y hasta conferencias en las que han participado. Pero lo que realmente interesa al empleador es lo que has puesto en pr\u00e1ctica a lo largo de tu experiencia profesional y el valor que has aportado en las empresas en donde has trabajado.<\/p>\n

6.\u00a0\u00a0 Usa frases cortas y contundentes<\/h2>\n

Con la cantidad de curr\u00edculum que debe leer un reclutador, usar palabras rebuscadas y expresiones largas terminar\u00e1n agot\u00e1ndolo y te descartar\u00e1 en segundos. No es necesario tampoco que profundices demasiado en los proyectos en los que participaste o los logros que obtuviste dentro de la empresa. Esos detalles d\u00e9jalos para la segunda fase de selecci\u00f3n, la entrevista.<\/p>\n

Por ahora lo importante es que formules frases que destaquen lo que hiciste pero de forma enf\u00e1tica y atractiva. Por ejemplo: \u201cDurante mi gerencia en el departamento de investigaci\u00f3n desarroll\u00e9 una metodolog\u00eda que permiti\u00f3 reducir los costos de operaci\u00f3n de campo en un 30 %\u201d. Conciso y demuestra el valor que se aport\u00f3 a la empresa.<\/p>\n

7.\u00a0\u00a0 Resalta tus talentos<\/h2>\n

Si eres un profesional reci\u00e9n graduado y cuentas con muy poca experiencia, pero durante tu trayectoria acad\u00e9mica obtuviste alg\u00fan reconocimiento o premios por tu participaci\u00f3n en concursos o proyectos, es buena idea destacarlo. Son hechos comprobables que no solo\u00a0 demuestran lo que puedes hacer, sino que adem\u00e1s advierte al reclutador que eres bueno en lo que haces.<\/p>\n

8.\u00a0\u00a0 Cuida tu ortograf\u00eda<\/h2>\n

Algunas veces los reclutadores se encuentran ante curr\u00edculum de profesionales de alta calidad, pero basta con que haya un solo error ortogr\u00e1fico para que su imagen se caiga y sea descartado sin consideraci\u00f3n alguna. Es muy importante que no descuides tu ortograf\u00eda. Revisa una y otra vez el contenido de tu CV y aseg\u00farate de que todo est\u00e9 en orden y perfectamente escrito.<\/p>\n

9.\u00a0\u00a0 Chequea constantemente los sitios de b\u00fasqueda de empleo<\/h2>\n

Es importante que te mantengas al tanto de las demandas actuales de las empresas para que puedas actualizar tus competencias. Es decir, modificar tu curriculum en la medida en la que vas conociendo el mercado laboral. Por ejemplo, muchas empresas ahora valoran m\u00e1s aquellos profesionales que manejan m\u00e1s de un idioma. O tal vez que sepan usar distintas herramientas de manejo de datos o software modernos.<\/p>\n

10.\u00a0\u00a0 Evita mencionar temas inc\u00f3modos<\/h2>\n

Nunca menciones aspectos que puedan incomodar al reclutador. El salario al que aspiras es algo que no deber\u00edas mencionar en tu curr\u00edculum, ya habr\u00e1 tiempo para hablar de ese tema. Tampoco es pertinente que menciones tus debilidades como profesional o lo que muchos llaman \u201c\u00e1reas de oportunidades\u201d. Ese tema tambi\u00e9n tendr\u00e1 su espacio una vez que consigas que te llamen a una entrevista.<\/p>\n

Para concluir, no olvides que al final del d\u00eda tu CV solo es uno m\u00e1s entre tantos que una empresa recibe diariamente. Por eso es fundamental que te dediques a construir un curr\u00edculum que impacte de principio a fin. Y sabemos que estos f\u00e1ciles y pr\u00e1cticos consejos te ayudar\u00e1n lograr el efecto deseado y llegar a la tan anhelada entrevista de trabajo y conseguir tu puesto ideal. \u00bfQu\u00e9 esperas?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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